1-提升企业与员工、企业与员工亲属间的双重沟通交流与沟通交流，和睦企业团队组员关联，构建和睦发展趋势的企业气氛;

　　2-提高企业团队的凝聚力，反映企业感染力，创建企业员工信心;

　　3-进一步丰富多彩企业文化基本建设內容，提高企业文化品牌形象，建立身心健康往上的企业文化;

　　4-根据主题活动，推动企业团队基本建设的发展趋势，为充分发挥1+1>2的团队能量奠定牢靠的基本;

　　5-根据展现员工、团队的主要工作业绩与贡献，激起员工亲属的荣誉感，获得对家人的了解与适用;

　　企业家庭日依据企业文化及企业想与员工表述相互方法的不一样，家庭日活动策划方案会有不一样的主题。一般主题与温暖、家中、奋发向上主导。但是因为企业文化的不一样，许多企业也挑选无主题的家庭日。

　　伴随着企业的发展趋势，企业的管理人员更加重视企业文化的基本建设，企业文化通常耳濡目染的危害着企业的发展趋势，管理人员必须思索这一难题，一般企业的人事部，会根据家庭日这类方式来汇集企业与员工及亲属间的沟通交流方式，这类全新的服务平台，愈来愈获得企业的重视，家庭日的主题活动能够 超过下列这种目地。

　　1-提升企业与员工、企业与员工亲属间的双重沟通交流与沟通交流，和睦企业团队组员关联，构建和睦发展趋势的企业气氛;

　　2-提高企业团队的凝聚力，反映企业感染力，创建企业员工信心;

　　3-进一步丰富多彩企业文化基本建设內容，提高企业文化品牌形象，建立身心健康往上的企业文化;

　　4-根据主题活动，推动企业团队基本建设的发展趋势，为充分发挥团队能量奠定牢靠的基本。